لاولکس پرسش
مطابق»بند « ب ماده۴ آیین نامه اجرایی مواد ۹ و۱۱ ،قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان انقلاب اسلامی مصوب۱۳۷۷/۴/۲۸، جانبازانی که به هر دلیل نتوانند از کسر ساعت کاری موظفی بهره مند شوند، با موافقت دستگاه ذی ربط می توانند کسر ساعت کار یاد شده را در آینده به یکی از روش های زیر استفاده نمایند: الف، اح تساب یه ع نون اضافه ،کار ساعتی؛ ب، افزوده شدن به میزان مرخصی استحقاقی؛ ج، افزوده شدن به سنوات خدمتی جهت بازنشستگی میزان مرخصی استحقاقی دارندگان پایه قضایی مطابق با رویه جاری، در سال به مدت سی روز است و باقیمانده استفاده نشده آن به هر میزانی که باشد (تا سقف سی روز مذکور) قابل ذخیره است. با عنایت به اینکه در صورت بهره برداری قضات ایثارگر از بند»ب «آیین نامه یاد شده، ممکن است مرخصی استحقاقی سالیانه قابل ذخیره شدن آنان به بیش از سی روز افزایش یابد؛ لذا خواهشمند است در خصوص امکان یا عدم امکان ذخیره مرخصی استحقا قی بیش از سی روز .در طول سال از سوی این عده از قضات، اعلام نظر فرمایید
پاسخ
با عنایت به اینکه مطابق بند»ب « ماده۴ آیین نامه اجرایی مواد ۹ و۱۱ قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان انقلاب اسلامی مصوب۲۸ / ۴ / ۱۳۷۷ با اصلاحات بعدی، جانبازانی که به هر دلیل نتوانند از کسر ساعت کار موظفی بهره مند شوند، می توانند روش»افزودن به مرخصی استحقاقی «را با موافقت دستگاه ذی رب ط انتخاب کنند و از آنجا که روش مزبور جدای از مرخصی استحقاقی و محدودیت ذخیره آن می باشد؛ بنابراین، منع قانونی مربوط به مازاد ذخیره مرخصی استحقاقی قابل تسری به روش فوق الذکر نمی.باشد