تاثیر افزایش حقوق ناشی از تغییر کارگاه بر احتساب میانگین حقوق بازنشستگی

## رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری با عنایت به اینکه شاکی ن. ح. و با ملاحظه پرونده بیمه ای وی افزایش دستمزد شاکی از اول ماه دیوان عدالت اداری سال 1390 به جهت تغییر کارگاه وی بوده است و لذا موضوع اعمال ماده 31 قانون 5 ساله برنامه پنجم توسعه صحیح نبوده و ماده قانونی مزبور در مورد افرادی صدق می‌کند که در یک کارگاه اشتغال داشته و افزایش دستمزد غیر متعارف دارند و شعبه با توجه به مراتب فوق شکایت را موجه و به استناد مواد 10 و11 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به ورود شکایت و برقراری مستمری شاکی مطابق ماده 77 قانون تامین اجتماعی صادر و اعلام می گردد. رای صادره ظرف مهلت 20 روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در شعب محترم تجدیدنظر دیوان می باشد. رییس شعبه 16 دیوان عدالت اداری عبدالمنافی ## رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با بررسی اوراق و محتویات پرونده تجدید نظر خواهی سازمان تامین اجتماعی غرب تهران بزرگ ... صادره از شعبه 16 بدوی دیوان عدالت اداری که به موجب آن حکم به ورود شکایت صادر گردیده است وارد نمی باشد : زیرا دادنامه تجدید نظرخواسته براساس محتویات پرونده و دلایل و مدارک ابرازی صحیحا و مطابق مقررات قانونی و خالی از هر گونه اشکال صادر شده و تجدیدنظر خواه در این مرحله از رسیدگی دلیل و مدرک قانع کننده و محکمه پسند که نقض و بی اعتباری دادنامه معترض عنه را ایجاب نماید ابراز ننموده و لایحه اعتراضیه متضمن جهت موجه نیست و تجدید نظر خواهی با موازین قانونی مطابقت ندارد. علی‌هذا شعبه ادعای تجدیدنظر خواه را وارد و محمول بر صحت تشخیص نداده، دادنامه مورد اعتراض را منطبق با مقررات و اصول دادرسی حاکم بر موضوع می داند و مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری ضمن رد درخواست تجدیدنظر خواهی دادنامه تجدید نظر خواسته عینا تایید می‌گردد. رای صادره قطعی است. رییس و مستشار شعبه 3 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری محمد مهری - محمدحسن پیرزاده فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رای