## رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شاکی با تقدیم دادخواستی بطرفیت مشتکی عنهم تقاضای الزام به اصلاح حکم بازنشستگی با در نظر گرفتن معوقه را نموده است و در توضیح خواسته اعلام نموده قبل از بازنشستگی پیش از موعد در سال 1383 به لحاظ خروج از حالت ستاره دار به دلیل جانبازی و شرایط سخت کاری در سال 1378 و باتوجه به لزوم حضور در پست سازمانی جدید یعنی راننده وسایل نقلیه سبک و تغییر سمت مستحق اعطاء پایه و گرید عقب افتاده از 1378/1/21 شده ام درحالیکه شرکت محل اشتغال و شرکت ملی نفت ایران در این خصوص اقدام نکرده و براساس گرید و پایه 4 مورد استخدام و با وصف 23 سال سابقه خدمت بدون اعطاء گرید استحقاقی اینجانب را بازنشسته و حقم تضییع شده است در حالیکه برای همکار مشابه بنده اجراء شده است. علیهذا با توجه به محتویات پرونده، مفاد دادخواست شاکی و ضمایم آن و مفاد لوایح طرفهای شکایت نظر به اینکه شاکی در سال 1377 تبدیل وضعیت از کارگری به کارمندی شده و حسب مقررات حاکم در شرکت نفت و دستگاههای طرف شکایت هر چهارسال یک پایه و گرید تعلق می گیرد و شاکی در سال 1383 قبل از اعطاء پایه و گرید مربوطه ناشی از استحقاق سمت جدید و جانبازی 25 درصد بازنشسته شده و شرکت عملیات اکتشاف وابسته به شرکت ملی نفت بوده و مستندات مربوط به خصوصی شدن و عدم ارتباط با شرکت ملی نفت در زمان اشتغال شاکی و حتی بعد از آنرا ارایه نکرده و با وصف مکاتبات متعدد و پیگیریهای وی اقدامی در این خصوص ننموده و دفاعیات ماهوی ارایه نکرده است. لذا خواسته شاکی موجه تشخیص و به استناد مواد 11،10،3،1 و 65 قانون دیوان عدالت اداری حکم به ورود شکایت و الزام شرکت عملیات اکتشاف نفت (و به تبع آن شرکت ملی نفت ایران) به اصلاح حکم کارگزینی شاکی با اعطاء گرید و پایه مورد استحقاق و پرداخت حقوق و معوقات مربوطه و الزام سازمان بازنشستگی و رفاه کارکنان صنعت نفت به اصلاح احکام بازنشستگی شاکی براساس حکم کارگزینی اصلاح شده و پایه و گرید جدید صادر و اعلام می نماید و در خصوص برگشت به کار، شاکی ارشاد به طرح شکایت در کمیسیون ماده 16 می گردد. رای صادره پس از ابلاغ ظرف بیست روز قابل اعتراض در شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری است. رییس شعبه 26 دیوان عدالت اداری حسینیان ## رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری باتوجه به اینکه شرکت عملیات اکتشاف نفت در اجرای بند ج تبصره 10 قانون بودجه سال 1379 به یک شرکت خصوصی تبدیل شده است و قانون کار حاکم بر آن بوده و با حاکمیت قانون کار می بایست موضوع اعطاء پایه و گرید در هیاتهای تشخیص و حل اختلاف اداره کار تعیین تکلیف گردد، تا براساس آن سازمان بازنشستگی مجاز به اصلاح حکم بازنشستگی گردد. لذا ضمن نقض دادنامه تجدیدنظرخواسته، قرار رد شکایت مطروحه صادر و اعلام میگردد. رای صادره قطعی است. مستشاران شعبه 10 تجدید نظر دیوان عدالت اداری حمیدرضا شریعت فر- علیقلی فرح پور فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رای