لاولکس رأی شعبه دیوان عدالت اداری
در خصوص شکایت شاکی به طرفیت مشتکیعنه[سازمان تأمین اجتماعی تهران] به خواسته فوق الذکر [احتساب سنوات ایام اشتغال از 1/2/91 لغایت تاکنون به عنوان سخت و زیان-آور و صدور حکم بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور] شعبه پس از بررسی دادخواست و ضمائم آن؛ با توجه به پاسخ مشتکیعنه و اینکه بر اساس آخرین پرینت تقدیمی شاکی، وی در سال 73 غیبت بیش از 10 روز نداشته است و عدم درج عنوان شغلی در سالهای 71 لغایت 78 توسط کارفرما سبب تضییع حقوق کارگر نمیشود؛ ضمن اینکه کارفرما طی نامه رسمی، عناوین شغلی شاکی را اصلاح نموده و با توجه به اینکه شاکی بیش از 20 سال متوالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور را دارا میباشد، لذا حکم به ورود شکایت و بازنشستگی وی بر اساس مشاغل سخت و زیانآور صادر و اعلام میگردد. رأی صادره به استناد ماده 7 قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.
رئیس شعبه 16دیوان عدالت اداری مستشار شعبه
باقری عبدالمنافی
فهرست
شعبه دیوان عدالت اداری
نقد رأی
تأثیر عدم درج عنوان شغلی به عنوان شغل سخت و زیانآور از سوی کارفرما
۹۲۰۹۹۷۰۹۰۱۶۰۰۸۷۷ · ۱۳۹۲/۰۵/۱۴ · شعبه دیوان عدالت اداری
چکیده: عدم درج عنوان شغلی کارگر به عنوان شغل سخت و زیان-آور توسط کارفرما، سبب تضییع حق کارگر در خصوص بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور نیست.
مواد قانونی مرتبط
۰ موردارجاع صریحی به مادهای از قوانین موجود یافت نشد.