نحوه محاسبه سابقه خدمت در سازمان آموزش و پرورش استثنایی

## رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری با عنایت به محتویات پرونده و اظهارات شاکی به شرح دادخواست و ضمایم آن و مفاد لایحه دفاعیه طرف شکایت و ضمن بررسی دلایل و مدارک ابرازی از ناحیه طرفین، نظر به اینکه به استناد تبصره 5 ماده واحده قانون تشکیل سازمان آموزش و پرورش استثنایی مصوب سال 69 مجلس شورای اسلامی، پنج سال خدمت رضایت‌بخش در سازمان شش سال محسوب می گردد و طبق اساسنامه سازمان آموزش و پرورش استثنایی، شورای سازمان موصوف در فوق هیچگونه اختیاری در خصوص افزایش حقوق و مزایای کارکنان سازمان را ندارد. با فرض تصویب و اعتبار و ابلاغ مصوبه مورد استناد، اعمال ضریب 2/1 به حقوق و مزایا مستمر مندرج در احکام کارگزینی تمامی کارکنان اداره طرف شکایت اعم از اداری، آموزشی و توان‌بخشی از تاریخ 87/1/1 خارج از حدود و اختیار قانونی شورای مرکزی و مغایر قانون تشکیل سازمان فوق‌التوصیف می باشد. بنا به مراتب فوق شکایت مطروحه غیر وارد تشخیص و مستندا به مفهوم مخالف ماده 10 از قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به رد شکایت صادر می گردد. رای صادره وفق ماده 65 از قانون فوق‌البیان ظرف بیست روز پس از ابلاغ، قابل تجدید‌نظر‌خواهی در شعب تجدید‌نظر دیوان می باشد. رییس شعبه 27 دیوان عدالت اداری آزادی ## رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری در خصوص تجدید‌نظر‌خواهی نسبت به دادنامه فوق‌الاشعار نظر به اینکه، مطابق تبصره 5 قانون تشکیل سازمان آموزش و پرورش استثنایی مصوب 69، پنج سال خدمت دولتی رضایت‌بخش در سازمان از هر نظر از جمله بازنشستگی شش سال محسوب می گردد و مغایرتی هم با قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب 86 ندارد تا لغو شده باشد و برابر مصوبه شماره 200634/ت 48619-91/10/12 هیات وزیران و اصلاحیه آن سنوات ارفاقی در طبقه، رتبه شغلی و حق شاغل کارکنان هم محاسبه می شود. بنابراین اعتراض قانونی بوده و با موجه بودن خواسته به استناد ماده 71 قانون تشکیلات مصوب 92 با نقض دادنامه مورد اعتراض حکم به ورود شکایت شاکی صادر می گردد. این رای قطعی است. رییس شعبه ششم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری مستشار شعبه مهدوی جباری فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رای