## رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
در خصوص شکایت مذکور نظر به اینکه وفق بند ب ماده 20 قانون برنامه پنجم توسعه دانشگاهها و مراکز آموزش عالی از شمول قوانین و مقررات عمومی مستثنی بوده و از آیین نامه اداری و استخدامی مصوب هیات امناء تبعیت می نمایند و توجها به اینکه ماده 10 آیین نامه استخدامی اعضای غیر هیات علمی دانشگاهها مصوب 1390 موسسه در تبدیل وضعیت مستخدم پیمانی به رسمی از حالت اختیار برخوردار بوده و تکلیفی در این خصوص به عهده دانشگاه نمی باشد. علی هذا با این وصف شکایت شاکی را غیر وارد تشخیص و مستندا به مواد 58و65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 92 حکم به رد شکایت صادر و اعلام می دارد. رای صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب محترم تجدیدنظر دیوان می باشد.
رییس شعبه دهم دیوان عدالت اداری - دیزجی
## رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
شغل مشارالیها کاردان رادیولوژی بوده و از مصادیق مشاغل حاکمیتی نبوده و از طرفی از تاریخ استخدام پیمانی وی در سال 1385 تا تاریخ لازم الاجرا شدن قانون برنامه پنجم توسعه در سال 1390 کمتر از 8 سال سابقه خدمت پیمانی بوده است الزام قانونی برد اجابت خواسته وجود ندارد .نظر به اینکه از سوی تجدیدنظرخواه ایرادی موثر،بطوری که اساس رای معترض عنه را مخدوش نماید ابراز نشده و در رسیدگی به پرونده و صدور رای اقدام مغایر موازین قانونی که موجبات فسخ رای بدوی را فراهم آورد مشهود نیست ، لذا به استناد ماده فوق الذکر ضمن رد تجدید نظر خواهی ، دادنامه شماره ..... تایید می گردد.رای صادره قطعی است.
رییس شعبه هشتم تجدید نظر دیوان عدالت اداری مستشار شعبه
موسوی محمدی
فهرست
شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
نقد رای
مقررات حاکم بر استخدام در دانشگاهها
۹۵۰۹۹۷۰۹۵۵۸۰۱۳۰۸ · ۱۳۹۵/۰۵/۱۸ · شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری · انتقالی
چکیده: دانشگاهها و مراکز آموزش عالی از شمول مقررات عمومی مستثنی بوده و از آیین نامه اداری و استخدامی مصوب هیات امناء تبعیت می نمایند.
عنوان:
تبدیل وضعیت اعضای غیرهیات علمی دانشگاهها از پیمانی به رسمی
پیام:
امور استخدامی دانشگاهها از مصوبات هیات امنا پیروی مینماید و در مصوبات هیات امنای دانشگااها درخصوص تبدیل وضعیت مستخدم پیمانی به رسمی دانشگاه از اختیار برخوردار بوده و تکلیفی در این خصوص وجود ندارد.