رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
در خصوص شکایت شاکی به طرفیت مشتکی عنهما [1 وزارت آموزش و پرورش 2 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری]، به خواسته [الزام به تغییر وضعیت استخدامی از شرکتی به قراردادی]، با مداقه در جامع محتویات پرونده نظر به اینکه طبق ماده 6 قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمین حق التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش مصوب 1383 و 1388، نهصد نفر از مربیان پیش دبستانی که بیش از ده سال سابقه همکاری با آموزش و پرورش دارند در صورت شاغل بودن تا پایان سال تحصیلی 1388 1387 و دارا بودن مدرک کارشناسی و بالاتر به صورت رسمی و دارندگان مدرک کاردانی و دیپلم به صورت پیمانی به استخدام در می آیند، در حالی که در مانحن فیه اولا شاکی کمتر از ده سال سابقه همکاری با آموزش و پرورش دارد و ثانیا رابطه استخدامی مستقیم و بلافصل با اداره آموزش و پرورش نداشته و در قالب شرکت خدماتی و عقد قرارداد با انجمن اولیاء و مربیان مدرسه به مربی گری اشتغال داشته و ثالثا حقوق وی از محل اعتبار دولتی پرداخت نشده و بدین علت طبق رأی شماره 1337 14/11/1386 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، معلم حق التدریس نیز تلقی نمی گردد و رابعا در فرض داشتن شرایط مقرره ظرفیت استخدام تکمیل گردیده و به موجب رأی شماره 918 917 916 7/12/1391 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، تکلیف به استخدام مربیان پیش دبستانی بدون مجوز قانونی منطبق با قانون نیست و خامسا طبق ماده 51 قانون مدیریت خدمات کشوری، هر گونه بکارگیری نیروی انسانی در دستگاه های اجرایی خارج از مجوز قانونی ممنوع اعلام شده است و سادسا به موجب تبصره 9 ماده واحده قانون فوق الذکر مصوب 91 جذب مربیان پیش دبستانی را ظرف دو سال از طریق آزمون اعلام نموده است و سابعا دلیلی بر انعقاد قرارداد فی مابین آموزش و پرورش و شرکت خدماتی متبوع شاکی وجود ندارد تا طبق مصوبه هیأت وزیران به قراردادی تبدیل وضعیت یابند. علی هذا با این اوصاف شکایت شاکی را غیر وارد تشخیص و مستندا به استدلالات اشعاری و نیز مواد 58 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به رد شکایت صادر و اعلام می دارد. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان می باشد.
دادرس شبعه 10 دیوان عدالت اداری دیزجی
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
تجدیدنظرخواه دلیلی مبنی بر خلاف مقررات بودن رأی شعبه بدوی ابراز نداشته است و چون رأی معترض عنه منطبق با مقررات و آیین دادرسی صادر شده است و ایراد و اعتراضی که موجب نقض رأی باشد ملحوظ نظر قرار نگرفت، لذا مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ضمن رد تجدیدنظرخواهی رأی شعبه بدوی به شماره ... عینا تأیید می گردد. رأی صادره قطعی است.
مستشاران شعبه 4 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
جعفری ورامینی اسکندری
فهرست
شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
نقد رأی
تبدیل وضعیت مربیان پیشدبستانی شرکتی به قراردادی
۹۲۰۹۹۷۰۹۵۵۴۰۰۹۶۲ · ۱۳۹۲/۱۲/۱۸ · شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری · شعبه ۴ تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
چکیده: استخدام قراردادی یا پیمانی مربیان پیش دبستانی شرکتی در آموزش و پرورش، علاوه بر ظرفیت استخدامی و موفقیت در آزمون استخدامی، مشروط به ده سال سابقه همکاری و انعقاد قرارداد میان شرکت کارفرما و وزارت آموزش و پرورش است، تا این افراد طبق مصوبه هیأت وزیران به قراردادی تبدیل وضعیت یابند.