آرای قضایی

اعتباری که هر ساله برای پرداخت عیدی به کارکنان دولت تخصیص داده می شود، اعم از نقدی و غیرنقدی به طور مساوی به کلیه کارکنان پرداخت می شود. مشمولان قانون کار در دستگاههای دولتی نیز مشمول دریافت عید و پاداش کارکنان دولت خواهند بود.

براساس حاکمیت قانون بر اقدامات و تصمیمات مراجع اداری، هر گونه اقدامات مراجع اداری خصوصا در مواردی که اجرای طرح های عمومی مستلزم عبور از املاک و اراضی دارای مالکیت خصوصی می باشد، بایست با رعایت حقوق مالکانه، احترام و حرمت مالکیت، قاعده ید و تسلیط باشد.

رأی هیأت عمومی دیوان عدالت اداری پس از صدور دادنامه ی شعبه، مدرک جدید برای اعاده ی دادرسی محسوب نمی شود.

پذیرش مدرک تحصیلی در ارتش مستلزم این است که مدرک مذکور، مورد نیاز سازمان و یگان خدمتی باشد و پرسنل با مجوز سازمان و یگان مربوطه اقدام به ادامه تحصیل کرده باشند.

بازگشت به کار کارگر پس از تعطیلی کارگاه منوط به فعالیت مجدد و مستمر کارگاه می باشد و شاکی موظف است دلایل مبنی بر فعالیت کارگاه را اثبات و ارائه نماید.

تشخیص استحقاق دریافت مستمری والدین نیروهای استخدامی بر عهده هیات مقرر در تبصره 2 ماده 192 قانون استخدام نیروی انتظامی جمهوری اسلامی (مرکب از فرمانده نیروی انتظامی یا جانشین وی،معاون نیروی انسانی نیروی انتظامی یا نماینده وی، مسئول امور بیمه و بازنشستگی نیروی انتظامی یا نماینده وی) می باشد.

دریافت حقوق بازنشستگی اناث فاقد شوهر، مانع استفاده ی ایشان از مستمری والدین است.

مبنا و مبدأ پرداخت حقوق از کارافتادگی موضوع ماده واحده قانون حالت اشتغال مستخدمین شهید، جانباز از کارافتاده و مفقود الاثر انقلاب اسلامی و جنگ تحمیلی، تاریخ صدور تصمیم کمیسیون پزشکی مربوطه است و پرداخت حقوق معوقه ماقبل تصمیم کمیسیون مذکور در این خصوص منتفی است.

حکم مقرر در تبصره 2 ماده 7 قانون تعدیل نیروی انسانی مصوب سال 1366 که تبدیل وضع مستخدمین پیمانی به رسمی را منوط به داشتن 8 سال سابقه خدمت به صورت پیمانی در همان دستگاه دانسته بود، با حاکمیت قانون مدیریت خدمات کشوری لغو نگردیده است و قابلیت اجراء و اعمال دارد.

رسیدگی به دعاوی مالکان اراضی تصرف و تملک شده از سوی شهرداری به خواسته ی مطالبه ی بهای اراضی مذکور، بدون ادعای تخلف و نقض قانون از سوی دستگاه تملک کننده، خارج از صلاحیت دیوان عدالت اداری است.

وضعیت استخدامی کارکنان پیمانی با مدرک دیپلم که تا تاریخ 86/9/16 دارای 8 سال سابقه ی خدمت پیمانی هستند و همچنین کارکنان پیمانی با مدرک فوق دیپلم به بالا که تا تاریخ 9 /5 /84 دارای 3 سال سابقه ی خدمت پیمانی هستند. به شرط وجود پست سازمانی و سایر شرایط قابل تبدیل به رسمی می باشد.

اخذ آب بهاء از کشاورزان بهره‌مند از آب رودخانه‌ای که در طول سال به دریا روانه می‌شود قبل از مهار آن با ایجاد سد ممنوع است. بنابراین تا زمانی که اقدامات مذکوراز ناحیه وزارت نیرو صورت نگرفته باشد، اخذ مبالغی تحت عنوان حق آبه از کشاورزان فاقد مبنای قانونی است.

دولت موظف می باشد حقوق کارکنان و بازنشستگان خویش را به عنوان تکلیفی قانونی و انحصاری در ابتدای هرسال متناسب با نرخ تورم افزایش دهد. از آنجایی که کلمه دولت و یا هیأت وزیران به سازمانهای وابسته و دستگاههای دولتی اطلاق نمی گردد و دستگاههای اجرایی تنها مجری مصوبات هیأت دولت می باشند، بنابراین دعوای افزایش حقوق به طرفیت آنها مسموع نخواهد بود.

رسیدگی به تولید مواد خوراکی و آشامیدنی تقلبی مانند آبلیموی تقلبی و غیرقابل مصرف، درصلاحیت دادسرا و دادگاههای جزایی بوده و سازمان تعزیرات حکومتی فاقد صلاحیت رسیدگی به مورد یادشده می باشد.

دولت موظف به افزایش حقوق کلیه کارکنان شاغل و بازنشسته از ابتدای هر سال به انداره نرخ تورم اعلامی از سوی بانک مرکزی می باشد.

پرداخت هر گونه وجه تحت عنوان اضافه کار بدون انجام کار اضافی در حکم تصرف غیر قانونی در وجوه و اموال عمومی محسوب می شود.

از آنجایی که امتحانات به طور مستمر و سالیانه برگزار می شود، حق الزحمه امتحانات هر ساله بایستی در بودجه سنواتی مشخص گردد. از این رو عدم پرداخت یا پرداخت نکردن به موقع آن فاقد وجاهت قانونی است.

عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل سخت وزیان آور برای مدت بیشتر از یک سال، موجب برهم خوردن توالی می شود .

شرط برخورداری ذینفعان قانونی معلول از حقوق مستمری سرپرست متوفای خود، مشروط بر آن است که ابتلای آنان به معلولیت یا بیماری غیر قابل علاج به تشخیص کمیسیون پزشکی ذیصلاح، مربوط به زمان پس از خروج از کفالت نباشد.

رسیدگی به تصرف و تخریب باغ و الزام شهرداری به اعاده به وضع سابق، خارج از صلاحیت دیوان عدالت اداری است.

حفظ محیط زیست یک وظیفه حاکمیتی است که با تهیه سند ملی محیط زیست برای طرح های عمرانی از جمله احداث راه اعمال می شود.

کمیسیون ماده 5 شورای عالی شهرسازی و معماری مرجع قانونی تصویب طرح های تفصیلی و تغییرات بعدی آنها می باشد. از آنجایی که کمیسیون مذکور وفق مقررات قانونی و یا تشخیص نیازهای عمومی مبادرت به تصویب طرح تفصیلی می نماید، بازنگری طرح در اختیار و جزء حقوق آن کمیسیون نبوده تا بر اساس تقاضای هر مالکی مکلف به بازنگری طرح تفصیلی گردد.

افزایش حقوق سالیانه باید متناسب با نرخ تورم سالیانه باشد و این تناسب دلالتی بر تعیین آن معادل نرخ تورم یا مساوی با آن ندارد.

صلاحیت کمیته رسیدگی به ادعای بیمه شدگان در بررسی سوابق بیمه ای آنان نافی صلاحیت دیوان عدالت اداری در زمینه ی مذکور نیست.

تعیین جریمه تخلف ساختمانی بر اساس سال وقوع تخلف محاسبه می شود و ارجاع به امر کارشناس رسمی دادگستری، جهت تعیین قدمت بنا و تاریخ وقوع تخلف ضروری است.

حق بیمه تأمین اجتماعی پیمانکاران طرحهای عمرانی و غیر عمرانی با مصالح یا بدون مصالح، باید صرفا بر مبنای لیست ارائه شده از سوی پیمانکاران مطالبه و محاسبه شود.

صرف ارائه مدرک تحصیلی از جانب کارکنان موجد حقی برای ایشان در خصوص اشتغال در مشاغل و حرف مرتبط با مدرک تحصیلی نمی باشد و محل خدمت تکلیفی به انتصاب آنان بر مبنای مدرک مأخوذه ندارد.

سوابق تمام وقت غیر رسمی کارکنان تابع قانون استخدام کشوری که از اعتبارات دولتی استفاده کرده باشند، قابل محاسبه به عنوان سابقه خدمت رسمی است.

دریافت همزمان دو مستمری از دو سازمان مختلف، غیرقانونی می باشد.

تکلیف دستگاههای دولتی و شهرداری ها برای تملک املاک واقع در طرح های دولتی و شهرداری ها زمانی محرز می گردد که علاوه بر وجود طرح عمرانی، ضرورت وجود آن نیز به تائید عالی ترین مقام مربوطه رسیده باشد. عنوان: سازمان میراث فرهنگی و تملک بناها و اراضی تاریخی ثبت شده پیام: ,وظایف سازمان میراث فرهنگی تعیین نمودن حریم بناها و محوطه های تاریخی ثبت شده و نظارت بر ساخت و ساز آن بناها است و هیچگونه تکلیفی مبنی بر تملک بناها و اراضی مورد نظر ندارد.