لاولکس آرای قضایی مرتبط با ماده 10
قانون دیوان عدالت اداری — ۸۶۲ مورد
صلاحیت و حدود اختیارات دیوان به قرار زیر است:
1- رسیدگی به شکایات و تظلمات و اعتراضات اشخاص حقیقی یا حقوقی از:
الف - تصمیمات و اقدامات واحدهای دولتی اعم از وزارتخانه ها و سازمانها و موسسات و شرکتهای دولتی و شهرداریها و سازمان تامین اجتماعی و تشکیلات و نهادهای انقلابی و موسسات وابسته به آنها
ب - تصمیمات و اقدامات ماموران واحدهای مذکور در بند «الف» در امور راجع به وظایف آنها
2 - رسیدگی به اعتراضات و شکایات از آراء و تصمیمات قطعی هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری و کمیسیونهایی مانند کمیسیونهای مالیاتی، هیات حلاختلاف کارگر و کارفرما، کمیسیون موضوع ماده (100) قانون شهرداریها منحصرا از حیث نقض قوانین و مقررات یا مخالفت با آنها
3- رسیدگی به شکایات قضات و مشمولان قانون مدیریت خدمات کشوری و سایر مستخدمان واحدها و موسسات مذکور در بند (1) و مستخدمان موسساتی که شمول این قانون نسبت به آنها محتاج ذکر نام است اعم از لشکری و کشوری از حیث تضییع حقوق استخدامی
تبصره 1 (اصلاحی 1402/02/10)- رسیدگی به دعاوی مطالبه خسارت در صلاحیت دادگاه عمومی است لیکن در مواردی که مطالبه خسارت ناشی از تخلف در اجرای وظایف قانونی و اختصاصی یا ترک فعل از انجام وظایف مذکور از سوی واحدهای دولتی یا دستگاههای مذکور در بندهای (1) و (2) این ماده و مأمورین واحدها و دستگاههای یادشده باشد، موضوع در دیوان عدالت اداری مطرح و شعبه دیوان ضمن رسیدگی به احراز وقوع تخلف نسبت به اصل مطالبه خسارت و تعیین خسارت وارده اقدام نموده و حکم مقتضی صادر مینماید.
تبصره 2 - تصمیمات و آراء دادگاهها و سایر مراجع قضائی دادگستری و نظامی و دادگاههای انتظامی قضات دادگستری و نیروهای مسلح قابل شکایت در دیوان عدالت اداری نمیباشد.
تبصره 3 (الحاقی 1402/02/10)- رسیدگی به شکایات و اعتراضات اشخاص حقیقی و حقوقی از وقوع تخلف و عدم رعایت قوانین و مقررات در مراحل انعقاد قرارداد توسط دستگاههای اجرائی در صلاحیت شعب دیوان عدالت اداری است، لیکن رسیدگی به دعاوی ناشی از اجرای قرارداد فی مابین طرفین در صلاحیت دیوان نیست.
- تبدیل وضعیت استخدامی پیمانی به رسمیتبدیل وضعیت استخدامی از پیمانی به رسمی منوط به داشتن 8 سال سابقه خدمت پیمانی، تا زمان اجرایی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری (1386) بوده است.
- تأثیر اثبات تابعیت پدر بر تابعیت اولادبا اثبات تابعیت ایرانی اشخاص در دادگاه حقوقی، اولاد ایشان نیز از تابعیت ایرانی برخوردار شده و اداره ثبت احوال مکلف به ارائه خدمات سجلی نسبت به ایشان میباشد.
- پرداخت فوق العاده خاص کارمندان پزشکی قانونی و سازمان انتقال خونپرداخت فوقالعاده خاص کارمندان پزشکی قانونی و سازمان انتقال خون از محل اعتبار درآمدهای اختصاصی موضوع ماده 3 قانون تشکیل سازمان پزشکی قانونی کشور تأمین می شود و الزام سازمان مربوط به پرداخت فوق العاده یاد شده درحد اعتبارات مصوب تخصیص یافته خواهد بود.
- سنوات خدمت معلمان حق التدریسایام خدمت معلمان حقالتدریس به میزان 28 ساعت در هفته (به جز تعطیلات تابستان)، جزو سابقه بیمهپردازی ایشان و به عنوان سنوات خدمت احتساب میگردد.
- عدم صلاحیت رسیدگی به شکایات علیه هیأت مرکزی رسیدگی به تخلفات صنفی و حرفهای سازمان نظام روانشناسیرسیدگی به شکایات علیه هیأت مرکزی رسیدگی به تخلفات صنفی و حرفه ای سازمان نظام روانشناسی، در صلاحیت محاکم عمومی دادگستری بوده و خارج از صلاحیت دیوان میباشد.
- صلاحیت رسیدگی به دعوی علیه بانک قرض الحسنه مهر ایرانبانک قرضالحسنه مهر ایران، از مصادیق مؤسسات غیر دولتی مذکور در ماده 10 قانون دیوان نبوده و رسیدگی به شکایت از آن، خارج از صلاحیت دیوان میباشد.
- استماع شکایت در املاک مشاعیمشاعی بودن مالکیت، نافی استماع شکایت یکی از مالکین جهت احراز وقوع تخلف به اندازه سهم مالکانه مشاعی وی نمیباشد.
- عدم صلاحیت رسیدگی به دعوای ابطال مزایدهرسیدگی به دعوای ابطال عملیات مزایده و به تبع آن سند انتقال اجرایی، خارج از صلاحیت دیوان عدالت و در صلاحیت دادگاههای عمومی است.
- مطالبه خسارت در املاک مشاعی/احراز وقوع تخلف1-مالکیت مشاعی شخصی نسبت به مال، مانع از استحقاق وی نسبت به مطالبه خسارات وارده به نسبت حقالسهم نمیباشد. 2-احراز وقوع تخلف (و نه تصدیق ورود خسارت) از وظایف رسیدگی در شعب دیوان عدالت اداری است.
- صلاحیت اختیاری دستگاه اجرایی در تغییر پست سازمانی بدون تنزل مقامتغییر پست سازمانی بدون تنزل مقام، از اختیارات مدیریت دستگاه اجرایی میباشد.
- فوق العاده موضوع ماده 13 آیین نامه اجرایی قانون حمایت قضاییبه دلیل احصاء فوقالعادههای قابل پرداخت در قانون مدیریت خدمات کشوری، پرداخت فوقالعاده موضوع ماده 13 آییننامه اجرایی قانون حمایت قضایی فاقد وجاهت قانونی است.
- دستور موقت مبنی بر جلوگیری از بازگشت به کار بانوان کارمند شش ماه پس از زایمانجلوگیری از اجرای دستور مقام اداری مبنی بر الزام بانوان کارمند به بازگشت به کار شش ماه پس زایمان، حائز شرایط دستور موقت میباشد.
- شرایط تبدیل وضعیت استخدامی زنان سرپرست خانوارمصوبه هیأت دولت مبنی بر تبدیل وضعیت استخدامی زنان سرپرست خانوار از قراردادی به رسمی، مستلزم وجود سهمیه استخدامی بوده و الزام دستگاههای اجرایی به تبدیل وضعیت استخدامی بدون رعایت مقررات مذکور، فاقد مبنای قانونی است.
- عدم پذیرش شکایت سازمان اتوبوسرانی در دیوانسازمان اتوبوسرانی وابسته به شهرداری و شهرداری در ردیف نهادهای عمومی غیردولتی مذکور در ماده 10 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان بوده و امکان طرح شکایت در شعب دیوان عدالت اداری را ندارد.
- عدم امکان طرح شکایت به طرفیت اشخاص حقیقی در دیوان عدالت اداریشکایت به طرفیت اشخاص حقیقی، قابل طرح در دیوان عدالت اداری نمی باشد.
- تنزل گروهاعمال مجازات اداری تنزل گروه منحصرا در صلاحیت هیأت های رسیدگی به تخلفات اداری می باشد و تغییر پست سازمانی که منجر به تنزل گروه یا مقام شود، از سوی مدیریت دستگاه متبوع مستخدم ممنوع است.
- فوق العاده کار با اشعهاز تاریخ اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری، فوقالعاده کار با اشعه به طور مستقل و درصورت کاهش، در قالب تفاوت تطبیق پرداخت می گردد.
- مرجع صالح رسیدگی به اعتراض به پیش آگهی های قطعی عوارضپیشآگهی های عوارض در مهلت قانونی قابل شکایت در کمیسیون ماده 77 شهرداری بوده و در صورت عدم اعتراض در مهلت مقرر و قطعی شدن، عوارض اعلامی قابل اعتراض در دیوان میباشند.
- ذینفعان اعتراض به آرای کمیسیون ماده صدهمسایه مجاور ملک موضوع رأی کمیسیون ماده صد، ذینفع محسوب و حق شکایت به خواسته ابطال رأی کمیسیون مزبور را خواهد داشت.
- عدم امکان اعتراض به تصمیمات مراجع قضاییآراء و تصمیمات دادگاهها و مراجع قضایی قابل اعتراض و شکایت در دیوان نمی باشد.
- طرح شکایت از سوی برخی شرکای ملک مشاعیمشاعی بودن ملک و طرح دادخواست از سوی تعدادی از مالکین ملک مزبور، مانع از رسیدگی دیوان عدالت اداری به دادخواست مطروحه نمیباشد
- عدم صلاحیت رسیدگی به شکایات از سوی سازمان همیاری شهرداری هارسیدگی به شکایت نهادهای دولتی از جمله سازمان همیاری شهرداری ها، خارج از صلاحیت دیوان عدالت اداری میباشد.
- شکایت سازمان اوقاف به نمایندگی از موقوف علیهم و صلاحیت دیوان عدات اداریطرح شکایت از سوی سازمان اوقاف به نمایندگی از موقوفعلیهم، قابل پذیرش در دیوان عدالت اداری میباشد.
- دستور موقت مبنی بر توقف اجرای رأی تنزل مقامجلوگیری از اجرای رأی تنزل مقام به مدت یک سال، حائز شرایط صدور دستور موقت می باشد.
- مبنای محاسبه حق بیمهمطابق ماده 28 قانون تأمین اجتماعی، مبنای محاسبه حق بیمه از کارفرما، صرفا مزد یا حقوق کارگران بوده و مطالبه حق بیمه بر اساس مجموع هزینه های مربوط به حقوق کارگران و هزینه های خرید مصالح و تجهیزات فاقد وجاهت قانونی است.